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《谁说8090不靠谱》 作者:袁岳

第34章 有实习才有饭碗

  大学生在学校的8项修炼中,我把实习放在了第一位。一个大学生考试不及格不代表他就没有考试以外的其他能力,而在职场上,不实习的大学生基本上就等于是个废物。对于今天的大学生来说实习尤其重要:只有实习才能感受到真实工作的需要,才能确定你是喜欢做研究还是喜欢去单位工作,这样选择考研还是工作就有实际的经验依据;只有实习才能让你辨别你对一个工作是虚拟的幻想还是真实的喜欢,便于帮助你进行职业方向的选择,你也可以在体验几个实习工作之后选择相对比较喜欢的职业岗位;只有实习才能体会在真实的工作岗位上其他人对你做人做事的要求,才能培养基础的人情世故,才能得到一些非常有价值的行为矫正;只有实习才能知道知识的用处与知识的缺乏,才能在学校选课、课程听讲与理解方面有新的选择和角度,学习的觉悟性才会有提高;只有实习才能发展初具规模的校园以外的人际关系,这些人际关系可以帮助你懂得社会知识,提供接触社会的机会甚至包括提供职业机会;只有实习才能让你对老师、同学提供的知识与其他书面的知识有辨别与辩证的能力,才有质疑的底气,也有可能形成自己的主见,甚至直接让你比其他不实习的同学更快成熟。

  对于大部分大学生来说,最实在的实习时机是在暑假,因为它时间比较长,也可以选择在周末或平时的空余时间进行兼职。每一次实习尽量选择不同单位、不同岗位、不同行业、不同地区甚至不同国家,充分借助实习扩大接触面与体验多种不同的职业,也因此使自己的人脉关系类型多样化。通常我们看到的情况是,实习具有显著的累积效应:开始的时候连单位的门也摸不到,但是第二次实习就能明显地在第一次实习的经验教训的基础上做得更好,到第三次第四次实习的时候就显得非常成熟老练,而在实习过程中被单位盛情邀请担当相关职位的几率也大大提升。通常,实习过的同学在新岗位上的适应时间很短,试用期通过率高,新员工晋升机会高,跳槽周期也显著加长,个人职业信用高,培养机会的获得能力非常强。即使没有全职工作经验,实习也是不可多得的模拟工作经验。简单地说,实习是就业竞争中最强的经验依据。而那些在实习中非常用心,认真积累,积极反思,寻求自我突破的同学,往往会让人力资源主管另眼相看,给予其特别的机会。

  所以,不管你的学校多么有名还是没名,你的专业多么热门还是冷门,你的爱好多么广泛还是狭窄,你的考试成绩多么优秀还是糟糕,请开始实习吧!因为学校所学的都离真实的职场很远,而连接两者的桥梁是你自己可以建造的,那就是实习。我们鼓励那些想实习与有过实习经验的同学组织学生实习俱乐部或者协会,交流实习的经验与信息,拓展实习的机会与路径。

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