[+展开] 左岸江安，四川人。四川大学研究生毕业后，进入四川一汽丰田从事人事管理，从培训I担当做到人事系长、公司赏罚委员会成员、育人委员会事务局主任。在日本丰田接受过全面的管理培训。在两届人事出身的日方总经理领导下全面推行过多项人事改革，成效显著。对丰田管理，特别是丰田人事管理有深入的研究。现供职瑞美(中国)，任人事行政副总经理。 |
简介：《较量》是国内描写汽车行业生存状态的第一部职场小说。它讲述一个学人力资源管理的研究生如何在矛盾冲突的中日合资企业生存和发展的故事，知识性、趣味性俱佳，寓教于乐。对于欲了解和学习日本企业管理的企业白领、大学师生、人力资源从业者，这本书不失为一个不错的选择。 《较量》：首部揭秘中日合资汽车企业，内部话语权争夺内幕之作！是引狼入室，还是师夷制夷？是软骨媚日，还是卧薪尝胆？赢，不是因为中国不高兴；“输”，确乎为了中国站起
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