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《别太单纯,也别太精明》 作者:张笑恒

第68章 低调并不是要你“与世无争”

  “我对待工作这样兢兢业业,可是都两年过去了,老板也没说给我升职加薪。”

  “每天晚上就我加班最晚,可是老板好像视若无睹。”

  “我也一样……”

  有一句英文谚语说得好:“Not only work hard, but also work smart。”这句话的意思是:我们不仅要努力地工作,也需要聪明地工作。聪明地工作不只是埋头苦干、与世无争,还要懂得适时地展现自己。否则一旦被别人抢了彩头,那可就不划算了。

  徐珍从小就被人夸赞聪明伶俐,可是面对这样的盛赞,徐珍一直以来都显现得很是沉默和谦虚,从来不喜欢在他人面前表现或张扬自己的成绩。

  后来,徐珍进入职场后,在一家外企被分配到了市场部门,担任公司企划部的一名市场推广员。仅仅半年的时间,徐珍便凭着自己优秀的业务能力得到了部门经理的信任,还被其他同事视为未来部门经理的接班人。可是,一年之后,在大家欢送经理升职的期间,却意外得到一个消息,经理的接班人居然不是徐珍,而是另一名同事。

  原来,在这次晋升之前,经理让自己最信任的两个人——徐珍与那位同样优秀的下属一起参与了一个项目推广活动。徐珍在制订计划的过程中一个人默默无闻,费尽心思地加班加点。可是,当最后经理问及这个项目计划是谁想出的好点子时,徐珍却依旧表现得沉默和谦虚,而另外这名同事却“毫不客气”地全数接纳,因此经理最后将提拔的意念偏向了那名同事。

  在职场中,很多人总是埋头苦干,一副与世无争的模样。可是有时候,你不想与别人竞争,并不意味着别人不会与你竞争。在这个竞争激烈的职场中,有时候你不淘汰别人,就会被别人淘汰。因为别人进步的同时你没有进步,就等于退步。

  其实,适应竞争不仅能增强自己抗击风险的能力,而且还能学会如何防范他人的“进攻”。有时候该你应得的利益,你就要强势一点,不要唯唯诺诺的让别人觉得你好欺负。如果你一直都是一副懦弱的样子,那么迟早你都会成为被职场淘汰的对象。

  田军到某企业应聘做业务经理,老板告诉田军他会很快得到晋升,但希望他从业务主管做起。于是田军兢兢业业地做了一年主管,并全额完成公司下达的业绩指标。但老板的承诺却迟迟不见兑现。在新的一年工作任务下达时,田军终于鼓起勇气提起加工资的事情,却被老板委婉地挡了回来:“我知道你很努力,但我认为,你离一个业务经理的能力要求还有一段距离。”

  又过了一年,田军又把业绩任务完成了,但老板只给田军加了一档低得可怜的工资。此时他才明白,老板当时的美言,只不过是为了让他留下来做一名主管,他一气之下,毅然向公司提出了辞职。

  有句俗语说:“老实人吃哑巴亏,会哭的孩子有奶吃。”还有很多初出茅庐的年轻人,当面对他人窃取自己的利益时,因为害怕得罪他人,时常默默地选择忍耐。其实与其这样遭人欺压,不如适时地站出来选择反抗。毕竟一旦你这种奴役意识形成,就很难摆脱更多人的欺压了。

  总之,职场老实人一定要学会动脑,守护好自己创造的价值。因为只有当你成为自己工作和生活中的主人时,才会更大程度地实现个人价值和自我理想。所以,放弃你的“与世无争”,加入到维护自身利益的行列中去吧。

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